Des sanctions contre les boîtes machistes

« Des sanctions payables dès début 2010 ». C'est ce qu'a annoncé hier le ministre du Travail, Xavier Bertrand, à l'issue de la conférence sur l'égalité salariale hommes-femmes, pour les entreprises qui ne seraient pas « dans la logique de rattrapage salarial » entre les deux sexes. « Aujourd'hui, la sanction pénale n'est pas appliquée. Mieux vaut avoir une sanction financière », a déclaré le ministre, promettant un projet de loi au premier trimestre 2008. Les amendes, dont le montant sera proportionnel à la masse salariale de l'entreprise concernée, seront reversées aux entreprises qui auront, elles, avancé dans l'égalité salariale. Il a également annoncé une série de tables rondes, notamment sur le temps partiel.