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Caterpillar: les salariés bloquent les représentants du CE / Contributions
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Hahaha Je pense qu'il faudrait expliquer à ces salariés que le CE (Conseil d'entreprise) ne les vire pas. Le CE discute avec les directeurs généraux pour être sûr que les droits des salariés et le droit du travail sont respectés. Aussi ils essayent d'obtenir les meilleures conditions possibles pour les salariés partants. A vouloir séquestrer tout le monde on fini par séquestrer ses propres alliés HAHAHA.
Cautionnés par la mairie.
Ce que j'aimerais comprendre, c'est comment une mairie peut cautionner un mouvement où quelques dizaines d'employés pénètrent de force sur un site, dégrade le materiel et empêchent les autres de travailler par la force et l'intimidation. Mairie qui fournit les tentes pour occuper illégalement le site et même la main d'oeuvre pour les monter.
C-Goth | 2009-04-16 15:57:58 |Oui les subprime ont été mis en place et maintenus par les démocrates, néo-gauchistes s'il en est avec le gouvernement de M.CLINTON dont la femme et beaucoup de conseillers se retrouvent au cotés d'OBAMA (au plus haut des cieux)
Zoe Tu dis ca sans rire? d'ou vient la crise? tout le monde est d'accord pour dire que l'origine du probleme est aux USA et tu dis que c'est un état socialiste? Vindi....avis aux journalistes zoe a un scoop : LES USA SONT SOCIALISTES avec leur politique de consommation. Tu devrais te relire.
heuuuu l'argent virtuel crée par les banquier de gauche?
C-Goth | 2009-04-16 15:36:05 | Oui toutes choses dont vous parlez ont été initiés, contenus, voulus, maintenus dans les politiques de gauche ou néo gauche . Cela s'appelle l'économie socialiste de relance par la consommation et qui a génarée une masse énorme d'argent virtuel qu'il a fallu caser
ugolin | 2009-04-16 14:52:26 | Les bénéfices dont vous parlez n'ont pas été réalisé en France . Alors au nom de la justice sociale laissée les usines qui ont gagné cet argent en profiter au lieu d'essayer de vos l'approprier.Ce n'esy pas en maintenant des emplois fictifs que l'on sortira de la crise
Il ne faut pas annoncer n'importe quoi...la direction ne veut pas valider ces dernieres propositions soit 600 licenciements secs au lieu de 733 a condition de signer une convention sur 4 ans qui prévoie du chomage partiel selon le niveau de travail pendant la durée de cet accord soit 4 ans toute la panoplie de la suppréssion des avantages acquis cela va de la supression du ramassage en car aux prime et a la cafetariat et j'en oublie en fait il faut choisir soit se faire couper les 2 bras ou la téte ..voila le prix a payer..donc pour le moment plus de négociation et retour a la case départ 733 licenciements sec,avec la perspective eventuelle de la fermeture totale de l'usine..voila comment ce conduit la direction Américaine du premier constructeur au monde d'engins de travaux public qui a encore engendré un benéfice reccord de 3,5 milliards de $ en 2008 et qui en fera probablement encore malgre la crise en 2009..comment voulez vous que les salaries réagissent..? les jeunes ne se laissent pas faire et j'estime qu'ils ont raison!
bazart | 2009-04-16 13:50:07 | Si je suis hors sujet pourquoi cette réaction ?
ZOEDUBATEAU : t'es hors sujet !
Et pour le respect des lois : UMP PS = même combat!
Compte tenu des violences et du non respect des lois par la gauche je propose une disposition organique relevant tous responsables privés et/ou public de l'obligation de respecter un accord syndical qui leur aurait été arraché par la violence ou par des actions contraires à la loi sans avoir à rechercher les coupables et que ces accords puissent être annulés sur plainte d'un citoyen
"Une centaine de salariés a empêché les représentants du comité d'entreprise d'entrer à la Direction départementale du travail (DDT), où ils devaient négocier les termes du plan de sauvegarde de l'emploi (PSE), dont les salariés des sites isérois font l'objet. Les protestataires, qui criaient «rentrez chez vous», contestent notamment le montant des indemnités proposées". Bah là, vraiment, je ne comrpends pas! C'est le fond du fond.
attention à l'escalade la france est sur un baril de poudre
Sarko l'avait dit, il le fait, il s'occupe des Cater. il leur envoie les CRS
De plus je trouve inadmissible qu'on parle de retraites anticipées pour certaines catégories et lorsque cela arrange l'employeur ! Total fait de meme et renault ..... On en fait une loi un point c'est tout§ Mouillez vous le gouvernenement !Arretez de maltraiter les seniors ! Arretez votre loi a la c..; qui dit les maintenir jusqu'à 70 ans !
MDR ils sont de plus en plus nombreux les dépressifs....certains poussent des cris de hyennes parce que des ouvriers votent à droite....les mêmes qui se disent "respectueux" de la démocratie et 100% à fond pour la liberté d'expression....
merci d'avoir posté mon commentaire alors que je ne disais qu'une réalité : le respect de chacun à avoir accès à son lieu de travail. Bloquer totalement l'entreprise ne lui permettra pas de mieux se relever et ceux qui veulent et doivent aller travailler ne doivent pas être bloqués par ceux qui protestent.
ceux qui veulent aller travailler et le mot est galvaudé, sont les employés de bureau (pour aller plus vite sur internet) et les "matons". C'est pas grave ils seront dans la 2 ème vague mais pas avec les mêmes conditions . Ils chialeront après.
atteintes aux libertés de travailler, de circuler, d'étudier... tout cela prodigué par les syndicats les moins représentatifs d'Europe. Au moins les sociétés étrangères ne composent pas avec la mafia locale.
Le cas de Caterpillar est particulierement interessant pour faire une analyse distincte des problematiques qu'il recoupe: 1- le sous-jacent des licenciements est une baisse du marche. Il est donc incoherent de defendre le maintient d'emplois si la production doit baisser? 2- Les syndicats se battent pour obtenir plus d'indemnites. Tres bien! L'entreprise n'a pas su anticiper les variations de son marche, elle doit donc indemniser les employes licencies. 3- La police intervient pour defendre le droit au travail des employes. Evidemment! Si l'entreprise ne peut plus produire alors ses problemes s'aggraveront et c'est un chomage encore plus fort qui sevira ... il y a encore beaucoup a ajouter, mais ceci me parait deja etre une bonne base pour discuter entre gens de bonne foi.
Les suppressions de postes, que ce soit par licenciement ou non remplacement de CDD, départ en pré-retraite et en retraite auront de lourdes conséquences sur les cotisations retraites. Conjuguées à la forte augmentation des retraités dans les 5 années à venir, je me demande comment le niveau des retraites pourra être maintenu.
Je me doute bien des futures propositions de quelque gouvernement que ce soit et du Medef, et cela me fait peur.
Il va falloir encore descendre dans la rue, ou pourquoi pas séquestrer nos "Chers Politicards de Carrière".
Respectons les droits de chacun, au lieu de critiquer. Certains veulent travailler et en ont besoin. Personne n'a le droit de leur bloquer l'accès à leur lieu de travail!
Je trouve que c'est sacrément culotté de la part d'un patron licenciant des centaines d'employés venir parle de respect du droit des salariés à aller travailler. Que font ils de ce droit quand ils signent les lettres de licenciement
Avec Sarkosy et sa bande d'incapables, c'est : Police partout et surtout casquée et bottée, pour en découdre avec ces salauds d'ouvriers. Et dire que certains ouvriers et employés votent encore pour ces enfoirés....c'est à désespérer de la race humaine.